昌平區近日出臺《關于聚焦社會領域就業資源助力回天地區職住平衡的實施意見（試行）》，將結合醫療、健康、養老、教育、文化、體育等社會領域發展實際，發揮未來科學城和回天地區（簡稱“雙城”）雙城聯動促進就業作用，打造以“回天地區”中心為中心、10公里為半徑的職住平衡樣板區。

　　重點規劃項目就近吸納就業人員比例不低于50%

　　《實施意見》明確，將從滿足群眾基本社會服務需求出發，推動一批社會領域重點規劃項目落地，確保項目引進與就業需求預測、項目審批與就業安置、項目建設與就業服務同時進行，促進項目就近吸納就業人員比例不低于50%。

　　《實施意見》還鼓勵引導一批社會力量主動參與，發揮區域創業投資、城市發展等專項資金帶動作用，吸引更多社會資金投資社會領域；引進一批有規模、有實力、有意向為社會領域產業發展提供人力資源服務的專業機構，鼓勵其開展人才尋訪、人才測評、管理咨詢、服務外包等社會領域中高端服務。同時，聚焦雙城聯動、兩谷一園及“兩區”建設人才需求，探索在回天及周邊地區建設人力資源產業園，并給予政策扶持。

　　回天地區創業者將打破戶籍限制享受補貼

　　《實施意見》在落實創業帶動就業方面也加大了支持力度?！胺仙陥蟊本┦幸淮涡詣摌I補貼的創業者，在回天及周邊地區創業并帶動就業，每帶動一名回天及周邊地區本市戶籍勞動者就業，將給予區級1萬元創業補貼?！辈絽^人力社保局相關負責人介紹，“針對在回天及周邊地區的創業者，只要符合政策，都將打破戶籍限制，享受相應補貼?！?/p>

　　除創業者外，經營性人力資源機構在社會領域推薦就業成功6個月以上的，還將享受每人1000元標準的一次性職業介紹補貼；積極開發回天及周邊地區公共服務類崗位，重點幫扶拆遷回遷、低保、殘疾、困難家庭的應屆高校畢業生、登記失業人員和農村勞動力等群體在公共服務類崗位就業的，也將給予最長3年每人每月不低于500元的崗位補貼。

　　社會領域用人單位定制培訓將受鼓勵

　　技能培訓也是拓寬就業門路的一種重要形式?！秾嵤┮庖姟饭膭罡黝愂袌鲋黧w以招工為目標開展校企聯合的定制化培訓，以提高勞動力就業技能水平和適崗能力。

　　“定制培訓打破了原有職業技能培訓職業（工種）補貼標準目錄的限制，可以按照崗位所需能力設置多元化、個性化的課程，培訓內容靈活度高，針對性和操作性更強?！辈絽^人力社保局相關負責人表示，通過用工對接培訓形式開展的就業技能培訓，對符合條件的培訓機構將按照每人每課時25元的標準給予培訓機構培訓補貼，對結業學員給予每天35元不超過30天的一次性生活補貼，對用工單位成功招用的人員按照每人每月500元的標準給予用工單位以工代訓適崗補貼。

　　借助駐昌高校人才優勢，《實施意見》還提出，將搭建回天地區單位和駐昌高校學生對接平臺，引導高校大學生到回天地區參與社區服務和社會領域實踐，提升高校大學生就業創業能力，對符合條件的實習見習單位和人員給予實習見習補貼。

　　為更加精準對接人崗需求，昌平區還將搭建回天地區常住人口就業服務平臺，用好“回天專區”等線上渠道，聯合未來科學城、中關村生命科學園、中關村科技園區昌平園等重點功能區定期舉辦人才招聘專場，提供重點企業會員制招聘服務，推動人力資源與就業崗位精準匹配。另外，加強與海淀區、朝陽區對接，挖掘回天地區周邊崗位資源，全力打造回天地區半徑10公里就業服務圈。